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企业文化小故事:“训”师傅

发布时间 2019-04-28

  “这活儿没法干了,您这师傅咋当的,真不配……”
  “我咋不配了,你小子才上几天班翅膀就硬了,敢教训起师傅了!”
  4月25日,在耿村煤矿13230工作面,正在干活的综采一队生产二班老王和徒弟小李争吵起来。小李脖子青筋凸起,正和师傅老王理论着,现场充满浓烈的“火药味儿”。
  原来,师徒二人正在进行替棚作业,小李看到老王的安全帽没有戴好,袖口也挽得很高,不符合安全规定。小李心里想:“岗前培训时听老师讲过,这样的着装可是施工中的大忌,每天入井前师傅也总叮嘱我注意安全,他这不是明知故犯吗?”
  “师傅,您把袖子放下来,把安全帽戴好再干活儿行吗?”小李怕小疏忽酿成大祸,小声提醒老王。
  “还用你这毛头小子提醒我!我身上出很多汗,捂得太严实不透气,你干好你自己的活就中了。”老王傲气十足,没有理睬徒弟的建议。
  小李大声说:“把安全制度不折不扣地落实到工作中,才叫真本事。师傅,这可是您经常教导我的,怎么到您这儿就不执行了呢?”
  “孺子可教也!”小李话没说完,就被老王打断了,老王用手轻拍小李的肩膀说:“今天的试探很成功,我就怕你时间长了在安全上麻痹大意。没想到,我今天被你小子教训了一顿。教训得对,我服气。”说完,老王对这个严厉的徒弟竖起了大拇指。

(李艳丽)

  点评:工作中要想安全,就必须按照安全操作规程规范作业,否则就有可能导致发生不可预料的事故。只要严格遵守安全操作规程,安全才有保障,生产就能有序进行。

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